Александр Драгун обратил внимание на работу отдельных лесхозов. В частности, возник вопрос к руководству Сморгонского опытного лесхоза, касающийся увеличения объемов выпуска пиломатериалов.
Со слов директора, нарастить мощности можно, но не хватает кадров, чтобы придать более динамичное развитие деревообрабатывающему цеху. В частности, станочников и укладчиков. Предпринимаемые меры, по словам директора Александра Шостака, пока кардинального положительного эффекта не дают. Но, как выяснилось в ходе разговора, мер по поиску кадров и мотивации работников принимается недостаточно.
- Вы изучали, как такую ситуацию, а кадровый вопрос актуален не только для вас, решают в других лесхозах? - задал вопрос Александр Драгун. - Я от вас конкретного плана действий не услышал. Если планируете поднять заработную плату, то за счёт чего? Нужна конкретика. Как и где ищете кадры?
